Формат: доклад
Человеку свойственно ошибаться, но ошибки операторов КЦ порой обходятся слишком дорого: качество сервиса падает, клиенты уходят, да и сами операторы тоже – в поисках лучшей доли. Как удержать сотрудников и сделать так, чтобы они не просто работали, а работали на «отлично»?
- Всё о мотивации. Материальная и нематериальная - что работает лучше и как это использовать?
- Как повысить удовлетворённость операторов условиями труда?
- Инструменты системы WFM, с помощью которых Вы можете повысить мотивацию сотрудников.
Статус: Прошел
Просмотреть запись этого вебкаста:
Вы не авторизовались или не зарегистрированы на портале Сообщества, пожалуйста, авторизуйтесь здесь или заполните форму экспресс регистрации ниже
Недавние публикации:
КОНТАКТНЫЙ ЦЕНТР PARI: ОТ РУЧНЫХ ТАБЛИЦ — К ПРОГНОЗАМ С ТОЧНОСТЬЮ ДО 90% С АРГУС WFM CC,
Публикация, 10 ноября 2025
План-факт по AHT теперь в режиме реального времени,
Новость, 06 ноября 2025
Женский голос ассистентов и гендерные стереотипы в контактных центрах,
Публикация, 09 октября 2025